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为积极响应集团开展的经理人培训活动,提高员工士气、通力协作,全方位、多举措开展企业文化建设,脚踏实地从基础工作着手,苏控集团建设板块将定期开展大讲堂活动,在工作之余谈谈自身想法、分享自身经验,通过畅所欲言联动部门关系,不断提高员工凝聚力。
2020年度第一期企业文化“大讲堂”系列活动于5月7日在中关村402会议室召开:围绕“我的工作经历分享”主题开展讨论,会议现场氛围轻松,员工代表畅谈工作与生活经历,通过经验分享对未来工作进行了规划,并激励与会同事积极投身建设工作中。其中,中交项目部蒋部长结合自身丰富的工作经验,通过案例分析,将整个活动氛围推入高潮,对在座的各位年轻人给予了肯定,寄予了希望。
最后,苏控集团建设板块分管负责人用八个字对会议进行了总结,他希望大家能够将“忠诚、廉洁、责任、担当”贯穿于整个建设工作中,并通过大讲堂活动这个平台,充分展现自我,实现自身价值。